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Digitaler Mitarbeiter für Personal

Ein Bewerber ruft einmal an. Wer dann erreichbar ist, gewinnt.

Das erledigen Ihre digitalen Mitarbeiter.

  • Bewerberanrufe annehmen und Gesprächstermine vergeben
  • Krankmeldungen aufnehmen und weitergeben
  • Urlaubsanfragen zur Freigabe vorbereiten

Ihr Team führt die Gespräche, auf die es ankommt.